Świadczenia Socjalne i Benefity Korporacyjne - Cyfrowe karty podarunkowe

Karty podarunkowe: najlepsze świadczenia socjalne i korporacyjne dla pracowników i klientów

W Europie iw wielu częściach świata krajowe podmioty społeczne i gospodarcze coraz więcej inwestują w programy socjalne i programy świadczeń korporacyjnych, które w znaczący sposób poprawiają samopoczucie pracowników i atmosferę.

Cyfrowe karty podarunkowe odgrywają ważną rolę w polityce socjalnej, ponieważ cyfrowe bony i karty zakupowe są praktycznym i wygodnym sposobem dla firm na zwiększenie zarówno siły nabywczej pracowników, jak i postrzeganej wartości firmy, co skutkuje wysoce zmotywowanymi pracownikami i partnerami.

Amilon Welfare and Corporate Benefit gift card Collection

Cyfrowe karty podarunkowe jako świadczenia socjalne i korporacyjne zapewniają:

Dogodne traktowanie podatkowe w większości krajów europy

Eliminację kosztów logistycznych i dostaw dla firmy

Rozwiązanie w ostatniej chwili

Cyfrowe karty podarunkowe umożliwiają firmom nagradzanie klientów i pracowników kilkoma kliknięciami, niezależnie od odległości geograficznej

Dostawę Elektroniczną

Karty podarunkowe to nagrody, które można wysłać w dowolnym momencie, e-mailem, wiadomością lub WhatsApp

Natychmiastowe użycie

Karty podarunkowe można pobrać w dowolnym momencie i można je natychmiast użyć na płatność online lub w sklepie, bezpośrednio z dowolnego urządzenia

Gwarantowaną satysfakcję odbiorcy

Nagrodzeni pracownicy i klienci otrzymują cyfrowy kredyt, który będą mogli swobodnie wydać na zakupy dla przyjemności, codziennych wydatków, podróży, nowych doświadczeń itp.

Istotnym atutem osiągniętym dzięki działaniom społecznym i korporacyjnym jest wysoka postrzegana wartość firmy. Rzeczywiście, w wielu krajach wybór kart podarunkowych jako świadczeń socjalnych i korporacyjnych zapewnia pracownikom jeszcze większą kwotę premii, ponieważ karty podarunkowe są często zwolnione z podatku i bardzo łatwe do uzyskania i wykorzystania.